KVKK Güvenlik Kamerası Kuralları: İşyeri ve Site (2026)
Kişisel Verileri Koruma Kurumu 8 Haziran 2026 tarihli duyurusunda, işyerleri ile apartman ve sitelerdeki güvenlik kamerası kayıtlarının 6698 sayılı Kanuna ve ölçülülü...
Devamını OkuKişisel Verileri Koruma Kurumu 8 Haziran 2026 tarihli duyurusunda, işyerleri ile apartman ve sitelerdeki güvenlik kamerası kayıtlarının 6698 sayılı Kanuna ve ölçülülü...
Devamını Okuİş kazasında ölüm veya yaralanma, sorumlu gerçek kişinin dikkat ve özen yükümlülüğüne aykırı davranışına bağlanabiliyorsa cezai sorumluluk doğar. Ölümde TCK ...
Devamını OkuSGK rücu davası, iş kazası veya meslek hastalığı nedeniyle sigortalıya ya da hak sahiplerine ödeme yapan Sosyal Güvenlik Kurumunun bu giderleri işverenden veya kazaya se...
Devamını OkuSebep göstermeden kendi isteğiyle istifa eden işçi kural olarak kıdem tazminatı alamaz. Ancak ücretin ödenmemesi, hakaret, taciz, mobbing veya çalışma şartlarının huk...
Devamını OkuKıdem tazminatı, en az bir yıl çalışan işçinin sözleşmesi kanunda sayılan nedenlerle sona erdiğinde, her tam yıl için son giydirilmiş brüt 30 günlük ücret üzeri...
Devamını Okuİstifa dilekçesi imzalarsam ne olur sorusunun cevabı; dilekçenin içeriğine, işten ayrılma sebebine ve imzanın hangi koşullarda atıldığına göre değişir. Kural olara...
Devamını Okuİşten çıkarıldığınızda ilk yapılması gereken, fesih tarihini ve işverenin bildirdiği fesih sebebini kesin olarak tespit etmektir. İşe iade hakkınız bulunuyorsa, fe...
Devamını Okuİşe iade davası, iş sözleşmesi geçerli bir nedene dayanmadan feshedilen işçinin, feshin geçersizliğinin tespiti ve işine geri dönmesi talebiyle açtığı bir iş dava...
Devamını Oku